転職ならビズリーチ - 転職アプ‪リ‬ 17+

エージェントや企業からスカウトが届く転職サイ‪ト‬

BizReach, Inc.

    • 無料
    • アプリ内課金があります

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説明

年収1,000万円以上の求人が3分の1以上!
30代で転職に成功した方の平均年収840万円!(*1)
直接アプリにスカウトが届く転職アプリ

転職経験者や転職を考えている年収600万円以上のビジネスパーソンからの支持率No.1(*2)の転職サービス。企業やヘッドハンターがあなたをダイレクトにスカウト。また、ビズリーチ独自のAIがあなたに合った求人をレコメンドしてくれます。ハイクラスを中心とした転職求人、テーマ別求人特集などの転職情報をアプリやサイトに掲載中。求人、仕事探し、転職、就職活動に役立つ転職アプリです。

――ビズリーチが選ばれる3つの理由――
●国内最大級のハイクラス向け会員制の転職サイト/転職アプリ
会員数:1,900,000人以上
ヘッドハンター数:6,200人以上

●登録かんたん、無料で使える求人情報アプリ

●会員制だからこそ提供できる、非公開案件を含む求人情報

●国内外の優良企業と、厳正な審査基準をクリアした一流ヘッドハンターが直接スカウト

――主な機能・サービス――
▼即戦力人材のキャリアアップ・転職の成功例
<IT系の転職成功例>
・自身の経験を生かし、Webサイト制作からECサイト運営に挑戦
・企業ニーズを徹底分析。研究開発からセールスエンジニアへの転職

<マーケティング系の転職成功例>
・資産運用業界のジェネラリストを目指し、理想の転職に成功
・希望する求人の希少性にもかかわらず、短期間で転職に成功

<営業系の転職成功例>
・6回の転職経験を「経歴の豊富さ」という強みに変えて転職成功
・営業としてさらなる飛躍を。確固たる軸とアピールポイントを持って転職活動

<コンサルタントの転職成功例>
・転職文化のない日系企業から飛び出し、外資系企業へ転職
・コンサルタントからITベンチャーへ。1カ月のスピード転職を決めた

<管理・人事系の転職成功例>
・金融系のシステム開発経験を生かし、監査法人に転職
・転職活動によりライフワークが本業に。研究職から事業会社の研修担当に転職

▼優良企業のリクルーターや一流ヘッドハンターから直接スカウトが届く
・国内外の優良企業23,500社以上(累計)が導入(*3)
・各業界に精通した一流ヘッドハンターが6,200人以上登録(*3)
ビズリーチで体験できる、優良企業や一流ヘッドハンターからのスカウトを通じて、ぜひご自身の市場価値を確かめてみてください。

▼希望の条件で求人検索
・業種(IT、メーカー、商社、コンサルティング、マスコミ、金融、インフラ、官公庁など)
・職種(経営、マーケティング、営業、コンサルタント、エンジニア、研究開発など)
・年収
・勤務地
・フリーワード(外資系、ベンチャー、役員、正社員、海外事業など)

*1:2021年1月時点のハイクラス会員の実績です。
*2:「年収600万円以上のビジネスパーソン支持率No.1」について
調査名称:転職サービスに関する調査 調査会社:シード・プランニング 調査期間:2019年1月〜2月 調査対象:年収600万円以上で、転職意欲のある人
*3:累計導入企業数、登録ヘッドハンター数は、2023年1月現在の数値です。

◆個人情報の取り扱い、及び、利用規約
https://www.bizreach.jp/pages/service/rules/

新機能

バージョン 6.48.0

【今回のアップデート】

細かな不具合を修正しました。
引き続き改善をしていきますので、応援いただけますと幸いです。

評価とレビュー

4.6/5
4.1万件の評価

4.1万件の評価

たいらーーーーーー

転職プラットフォームとして、重宝する

30代で初めての転職経験で、利用させていただきました。以下、有料会員目線のレビューになります。他社の転職サイトと比べて、企業担当者や転職コンサルタントなど、多くの方々と接することができるプラットフォームであるため、情報収集に役立ちました。一方で、ここで出会う転職コンサルタントとは、自社運営の転職サイトに登録して対応することになるため、他社転職サイト経由で応募することになり、情報が重複して、手間が増えます。また、求人情報を自分で条件を決めて探すのは、慣れていないと苦労しました。例えば1社で複数の求人を出している会社ですと、他社サイトよりも内容の違いが分かりにくいと感じました。コンサルタント経由か企業と直接やりとりするかを選べるのは、最大のメリットであり、デメリットにもなりえるため、結局その人次第ではありますが、上手く利用できれば非常に重宝するサイトだと感じました。

デベロッパの回答

貴重なご意見をお寄せいただき誠にありがとうございます。また、高い評価を頂き誠にありがとうございます。初めて転職活動をする方のみならず、転職活動に不慣れな方も多くいらっしゃいます。また、現職での勤務をされながらの活動することの手間も多くあるかと思います。
より、皆様に迷いなく、負荷なく、ご自身の選択肢と可能性を再発見いただけるようなサービスにより改善してまいります。今後ともビズリーチをどうぞよろしくお願いいたします。 転職ならビズリーチ - 転職アプリ事務局

まろ下

オススメ出来ません

私が40代で人事のキャリアが長く現在も責任者という事もある為かスカウトメールを頂けております。
面接も行って頂きましたが不採用ばかりで正直、自信を喪失しております。
実際にお会いして魅力を感じなかった、思ってたのと違う等の自身の非、他の候補者と比較した際の選定、様々な要因が考えられますがハイクラス転職サイトを掲げているのであればスカウトメールの重要性を企業に伝えなければいけないと感じました。
私もビズリーチではございませんが転職サイトを利用しており他社転職サイトの様に自動的に不特定多数の方にスカウトメールを送れる仕組みになっているのでは?と感じました。
面接官の中には採用の決定権の無い方、又は人事部では無い方に面接され必ず決まってSPI試験をさせられ結果、不採用になります。
求職者自ら応募で不採用にする場合、書類選考の為、履歴書を郵送かPDFにしてメール添付させるのがセオリーですがスカウトメールでの応募の場合、不採用にする理由にSPIを取り入れてるのではと感じました。
このサイトはBto Cとして成立していない感じがします。
運営にお願いがあります。
使用されている企業に対しスカウトメールをした人を不採用にした場合、不採用にした理由を明示して頂き、求職者に任意で開示出来るような仕組みが今後の活動の対策に活かせられると感じ欲しいと思います。

デベロッパの回答

この度は貴重なご意見をお寄せいただき誠にありがとうございます。また、ご期待に沿うことができず、大変申し訳ございません。頂いたご意見は担当部門へ共有の上、サービスを改善に繋げて参ります。 今後ともビズリーチをよろしくお願いいたします。 転職ならビズリーチ - 転職アプリ事務局

aceydeucy

サービスとしてもアプリとしても質が悪い

いかにも良いもののようにCMされているが、まるっきり的外れなものが「マッチングします」とメールで送られてくるなどしてうんざり(希望年収のみ、地域のみなど1ファクターのみの合致で来る)。
スマホから見ているのにそのメールのリンクではアプリが開かず、ブラウザ版でログインを要求されるのも使い勝手が悪い。ブラウザ版とアプリ版のUIどころか表示項目があまりにも違って不便、というかもはや何がしたいのかわからない。アプリ版のアップデートしていないだけ?

細かな募集が並み居る中から条件に合うものを探す、旧来のリクルート社のビジネスモデルといった感。エージェントもコンサル型より営業型が多い気がする。
具体的に行きたい会社像がある、あるいは外資希望なら全く役に立たない。気になる会社そのものの情報を取りに行くか、LinkedInで事足りる。

レビューを見ると確認と返信をしているようだが、紋切り型の対応のみでむしろ落胆。全部に「きちんと」返信することが目的になっていて、中身がないことはOKなのだろうか?
改善してもらって使い続けたいというのがレビューの声だと思うが、あれではクレーム処理をされているだけで、真摯に対応してもらえるだろうとはとても感じられない。

デベロッパの回答

この度は貴重なご意見をお寄せいただき誠にありがとうございます。また、ご期待に沿うことができず、大変申し訳ございません。今回頂いたご意見は担当部門にしっかり共有し、より皆様のお役に立てるサービスになれるよう改善を進めて参ります。また、ご不明な点がございましたら、大変お手数ですがこちらのフォームよりお問合せ下さい。 https://www.bizreach.jp/inquiry/ 今後ともビズリーチをよろしくお願いいたします。

転職ならビズリーチ - 転職アプリ事務局

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